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IG Metall @ SAP

Informationen für Beschäftigte der SAP SE und der SAP Deutschland SE & Co. KG



Gewerkschaftl. Themen

Informationen für SAP´ler aus der Gewerkschaftsarbeit

Einträge 101-125 von 728 Einträgen.

Buchtipp

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11.11.2013 "Leben im Schamland - die Armut mitten unter uns". Eine kritische Bewertung über Tafeln als Teil der Armutsökonomie mit "Imagegewinnen für die Organisatoren" von Sozialwissenschaftler Prof. Selke. Mehr

Über den Tellerrand

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10.11.2013 Der Rat der Arbeiterinnen und Arbeiter in der Abteilung AIT (Automatisierung, Informatik, Telekommunikation) des staatlichen venezuelanischen Erdölunternehmens PDVSA wurde die SAP-Software kritisiert. Mehr

Betriebspolitische Konferenz

Strategie Zukunft: Arbeit - sicher und fair

27.10.2013 Rund 400 Betriebsrats-KollegInnen haben teilgenommen - Bilder, Programm, Vorträge der Referenten, Unterlagen aus den Foren. Mehr

Die Stärke der Gewerkschaften

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23.10.2013 Ihre Unabhängigkeit und Sachkenntnis - und die "Macht der Argumente". Mehr

Tag und Nacht arbeiten

18.10.2013 Arbeitszeiten und Organisationsstrukturen bei SAP Mehr

Ein Meilenstein

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15.10.2013 Experten wie Dr. Reinhard Bispinck ordnen das folgene Regelwerk als "Meilenstein in der Tarifgeschichte" ein: Mehr

Digitale Arbeit der Zukunft

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09.10.2013 Christiane Benner, geschäftsführendes Vorstandsmitglied, beim ITK-Symposium: Mehr

Sieben Trends in der IT-Branche

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08.10.2013 Die Studie "Evolving Workforce" hat folgende Trends für die Arbeitswelt von morgen ausgemacht: Mehr

Die IT-Gewerkschaft

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06.10.2013 Die IT-Gewerkschaft Mehr

Amerikanische Geschäftskultur

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04.10.2013 Auf der Engineering- und IT-Tagung der IG Metall spricht Six Silberman zum ersten Mal in Deutschland. Wir haben ihn über die Arbeitsbedingungen der Crowdworker befragt. Mehr

Welttag für menschenwürdige Arbeit

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01.10.2013 7. Oktober: Welttag für menschenwürdige Arbeit (WFMA) Mehr

Über den Tellerrand geschaut

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30.09.2013 Vodafone-Management hält an Horrorkatalog fest. IG Metall der richtige Partner für die Vodafone-Beschäftigten. Mehr

Darauf kommt's an

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28.09.2013 Der Arbeitszeit kommt eine Schlüsselrolle bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu. Mehr Zeitsouveränität, um das Privatleben gut organisieren zu können, ... Mehr

Ganz schön frech

IG Metall Deutschland

24.09.2013 Eine Überarbeitung der Unternehmens-Mitbestimmung ist dringend erforderlich. Mehr

Trends der Zukunft von Arbeit

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21.09.2013 Brauchen wir eine Humanisierung der Arbeit? Mehr

Nachgefragt

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19.09.2013 "Lean" ist in den Büros angekommen. Was passiert da eigentlich? Mehr

Aktuelle Ausgabe: Einblick

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18.09.2013 Bundestagswahl: Jede Stimme zählt. Mehr

Lesetipp: "Alterswahn" statt Jugendwahn

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17.09.2013 Über 70-jährige als Aufsichtsrat. "Viele deutsche Konzerne werden von Männern kontrolliert, die jenseits des normalen Pensionsalters sind." Mehr

Gefährungsbeurteilung auf dem Prüfstand

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17.09.2013 Der Stand der Umsetzung der ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung nach dem Arbeitsschutzgesetz ist immer noch höchst defizitär. Mehr

Arbeitgeber zur Mitbestimmung

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16.09.2013 "Opportunismus oder Ungewissheit? Die Arbeitgeberhaltung zum mitbestimmten Aufsichtsrat". Ein Studie weist nach, dass manche Vorstände von Großunternehmen die Mitbestimmung schätzen gelernt haben. Mehr

Produktionssysteme: alternsgerecht

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12.09.2013 Die Broschüre der IG Metall zeigt Möglichkeiten, wie es auch unter den schwierigen Bedingungen Ganzheitlicher Produktionssysteme gelingen kann. Mehr

JETZT: Stress-Verordnung

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11.09.2013 Bitte kein Placebo! Mehr Schutz für Beschäftigte: "Arbeitsverdichtung, Termin- und Leistungsdruck, häufige Störungen oder ... Mehr

Wir erinnern uns (26)

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09.09.2013 Grundverschiedene "Mitarbeiter-Nöte" bei SAP und Heideldruck. Mehr

Die IT-Gewerkschaft

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07.09.2013 Seit mehr als 40 Jahren gestaltet die IG Metall mit den Beschäftigten die Arbeitsbedingungen in der Branche aktiv mit. Mehr

Gemeinsame Erklärung überfällig

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05.09.2013 Bundesministerium für Arbeit und Soziales, Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände und Deutscher Gewerkschaftsbund erklärt sich zu Psychische Gesundheit. Mehr


Adresse:

IG Metall Heidelberg | Friedrich-Ebert-Anlage 24 | D-69117 Heidelberg
Telefon: +49 (6221) 9824-0 | Telefax: +49 (6221) 9824-30 | | Web: www.heidelberg.igm.de

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